留學生做選擇，逃不開排名和鄙視鏈

　　選校時如此，選城市找工作時也一樣

　　智聯招聘《中國城市人才吸引力排行榜》上

　　深圳蟬聯三年桂冠

　　在新一代海歸的心中

　　深圳年輕又多金，不得不愛單相思是最可怕的，但好在

　　“深圳-留學生”是雙向爆燈CP政策放寬，海歸可直接落戶魔都？前有李佳琦、楊超越以特殊人才引進落戶深圳，緊跟著就是2021年深圳人才落戶新政、海歸落戶新政、特定區(qū)域人才落戶優(yōu)化……一套組合拳賺足了眼球。在與北廣深的搶人才大戰(zhàn)中，深圳為了搶奪海歸人才，更是放出誠意滿滿的海歸落戶優(yōu)待政策。下面主頁君就為大家解讀一下

　　深圳海歸落戶：新政策VS舊政策

　　圖源/DBC自制海歸們可以松一口氣了吧，跟舊政策比起來，很多限制在新政中明顯減弱了。//世界名校，全都有份政策明顯放寬，而且可以1倍（即繳納1倍社保）辦理。學校排名世界TOP500的留學生，可以直接繳納1倍社保6個月落戶深圳。這屆海歸要注意一下，明年的社?；鶖祵⒂?021年7月份調整，個稅和社?；鶖笛a繳同樣不算進累計期間。//取消份工作限制從以往要求份工作必須在深圳，放寬到只要在回國2年內來深圳工作即可。這樣一來，就算之前在別的城市工作，也有機會趕上這趟落戶快車！但是海歸們要注意，一旦在深圳繳納過社保，就不能再有外地繳納社保的記錄。//新增落戶激勵條件注意啦，深圳落戶來了這四類人才只要來深圳獲得全職工作，無需累計社保，可直接落戶魔都！在國外境外高水平大學、科研機構獲得副教授、副研究員以及以上職務；

　　在世界500強企業(yè)擔任高管的高級管理、技術、科研人員；

　　經過深圳市人力資源和社會保障局認定的高層次人才的留學人員；

　　境外高水平大學博士學位的留學人員。這兩類人才工作半年（繳納6個月社保和個稅）即可落戶：高新人才（緊急人才）：“深圳科技創(chuàng)新職業(yè)清單”的用人單位的員工；屬于深圳重點產業(yè)、重點區(qū)域和緊急緊缺的人員。自主創(chuàng)業(yè)人員：擁有專利、科研成果、專有技術等來上來創(chuàng)業(yè)的歸國留學生人員。北京積分落戶堪比熬鷹

　　廣深相比之下約等于白送!之前很多人說深圳好落戶，2020年12月1日開始實施的新政策印證了這一預言。但北京還是北京，積分落戶該熬鷹還是熬鷹。相比之下，廣深真的easy太多！

　　北京落戶要求，不多說，你品北京海歸落戶要求

　　在國外獲學士及以上學位。

　　01

　　出國留學時間滿一年以上。

　　年齡在45周歲（含）以下。

　　02

　　留學生個人信息須與留學期間一致。

　　留學回國后兩年內提交落戶申請材料。

　　03

　　出國前與原工作單位解除勞動關系。

　　回國后與在京單位建立正式勞動關系。

　　04

　　赴中國香港、中國澳門學習的人員，參照留學人員條件。主頁君畫個重點——留學時間計算方法：滿365天以護照出入境記錄為準，目前的政策是留學期間去其他國家旅游的時間不扣除；學業(yè)結束后次回國護照上的入境時間為準（即一般情況英國9月課程結束后回國了，再回去交畢業(yè)論文或者參加畢業(yè)典禮的時間均不算）。廣深海歸落戶：來都來了，別走了吧~！

　　廣州：s

　　經廣州市認定或審核確認的高層次、高技能人才。年齡限制：在國外獲得學士學位的，年齡需在35周歲及以下；碩士學位，年齡需在40周歲及以下；博士學位，年齡需在45周歲及以下。

　　深圳：

　　在國外學習并獲得學士以上學位的留學人員（包括已獲得居住國居留權、留學國再入境資格者）。在國外高等院校、科研機構工作/學習/一年以上、取得一定成果的訪問學者和博士后等進修人員。北上廣深魅力時刻

　　海歸：這次愛對了！雖然北上廣深海歸落戶的福利還是很不戳，但海歸留學生們哪有這么膚淺？就拿深圳來說，蟬聯三年人才吸引力1的秘密，其實在其他榜單上。

　　吃住行先往后稍稍，上世界排名！第27期“全球中心指數”（GFCI27）報告發(fā)布，深圳超越新加坡和香港，居世界第四。

　　圖源/GFCI27眾所周知，2020年海歸回國的行業(yè)，是我們熟悉的（高薪）兩大巨頭??

　　圖源/DBC自制深圳當真是、咨詢行業(yè)BigName聚集地！深圳囊括國內最的“三中一華“券商

　　Tier1咨詢公司MBB在深圳都有office

　　全國一半以上的管理公司都在深圳；私人銀行數量深圳排名全國

　　在中國互聯網企業(yè)榜單中，深圳以19家上榜企業(yè)排名第二！主頁君不由自主豎起大指，深圳的高薪崗位含量嚴重超標！但海歸想要進入高薪行業(yè)，真就是千軍萬馬過獨木橋，競爭非常激烈。尤其是今年的特殊形勢影響，很多海歸留學生錯過秋招、或者秋招顆粒無收……根據獵聘《2020年應屆畢業(yè)生春招報告》，從去年的春招來看，整體簽約率在“縮水”的。參考今年4月的時候，經過春招的一輪急救，依然有74.27%的同學與就業(yè)失之交臂。

　　圖源/獵聘

　　也有很多留學生在想：春招馬上開始了嘛，我們還有機會。但主頁君奉勸大家，千萬別把春招想得太簡單！國內春招，難度系數拉滿今年國內高校應屆畢業(yè)生突破874w，海歸也地突破80W。也就是說，選擇春招，就等于選擇，與國內外名校學子們同臺競技。況且春招每年的招聘量都并不是很多，對候選人的篩選也會更嚴格。所以歸國求職比大家想象中的要難。但即便如此，總有那么一群人，成為求職圈檸檬??制造者。比如，每年春招，DBC的明星導師都幫助了很多想要回國的學員，斬獲眾多國內名企高薪Offer

　　因此，如果你也是想要或已經回國求職的留學生無論是2020屆想要沖刺春招還是2021-2022屆想要提前備戰(zhàn)，讓路走的更順不要猶豫，請立即咨詢我們DBC海歸名企秋招Offer保障計劃就是為你們準備的最強助攻想了解更多課程詳情？

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