1、新引進人才租房和生活補貼金額為多少？分幾次發(fā)放？

　　新引進人才租房和生活補貼金額為：本科元/人，碩士元/人，博士元/人，一次性發(fā)放。

　　2、新引進人才租房和生活補貼的申請對象是什么？

　　2016年3月23日起經(jīng)市人力資源保障部門、區(qū)人力資源部門（含新區(qū)、前?，F(xiàn)代服務(wù)業(yè)合作區(qū)）接收的應(yīng)屆畢業(yè)生、引進的歸國留學(xué)人員和首次調(diào)入的在職人才。2016年3月22日前曾辦理人才引進手續(xù)并在3月23日后再次辦理引進手續(xù)的人員，以及機關(guān)事業(yè)單位在編人員不得申請新引進人才租房和生活補貼。

　　3、新引進人才申請租房和生活補貼須符合什么條件？

　　1）、具有全日制普通高等教育本科以上學(xué)歷，學(xué)歷以辦理引進手續(xù)時申報的為準(zhǔn)；

　　2）、年齡條件：應(yīng)屆畢業(yè)生和歸國留學(xué)人員無年齡限制。在職人才應(yīng)當(dāng)符合下列年齡條件：本科的未滿30周歲、碩士的未滿35周歲、博士的未滿40周歲。上述年齡條件以調(diào)入年度的1月1日為判斷時點。

　　3）、發(fā)放條件：具有深圳戶籍；在深圳繳納了社會保險費，且社會保險關(guān)系仍在本市；本人未享受過購房優(yōu)惠政策、未正在租住公租房。

　　4、機關(guān)事業(yè)單位在編人員是否可以申請新引進人才租房和生活補貼？

　　機關(guān)事業(yè)單位在編人員不得申請新引進人才租房和生活補貼。

　　5、申請新引進人才租房和生活補貼是否有年齡要求？

　　有。應(yīng)屆畢業(yè)生和歸國留學(xué)人員無年齡限制。在職人才應(yīng)當(dāng)符合下列年齡條件：本科的未滿30周歲、碩士的未滿35周歲、博士的未滿40周歲。上述年齡條件以調(diào)入年度的1月1日為判斷時點（即截至引進前一年度12月31日滿足年齡要求）。

　　6、申請新引進人才租房和生活補貼是否對社保繳納有要求？

　　新引進人才租房和生活補貼政策要求申請人在深圳繳納的社會保險，且申報時社會保險關(guān)系仍在深圳。

　　7、申請新引進人才租房和生活補貼是否有申請時限？

　　有。新引進人才應(yīng)在市區(qū)人力資源部門引進審批文件簽發(fā)之日起1年內(nèi)提出租房和生活補貼申請，未在規(guī)定時限內(nèi)提出申請的，視為自動放棄申請資格。

　　8、新引進人才租房和生活補貼補貼辦理時長？

　　補助一般3-4個月左右到賬。公示期為5個工作日，公示完畢后，10個工作日發(fā)放到賬。一次性發(fā)放。

　　所提供的金融社保卡的銀行賬號建議及時激活，以免影響發(fā)放。

　　9、申請新引進人才租房和生活補貼后，對審核結(jié)果有異議，該如何處理？

　　申請人對審核結(jié)果有異議的，應(yīng)當(dāng)自系統(tǒng)審核結(jié)果公布之日起5個工作日內(nèi)向其租房補貼受理部門提交申訴申請；逾期未提出的，視為無異議。經(jīng)審核，符合申請條件的，可納入下一期審核名單；不符合申請條件的，市、區(qū)人力資源部門應(yīng)當(dāng)說明理由。

　?。?）、對戶籍核查結(jié)果有異議：提供有效的戶籍證明材料復(fù)印件（驗原件）；

　?。?）、對是否享受住房保障政策核查結(jié)果有異議：提供市、區(qū)住建部門出具的證明材料（收原件）。

　　10、申請新引進人才租房和生活補貼后，進行了姓名變更，該如何處理？

　　如申請人姓名變更，需本人攜帶以下證明材料到其租房補貼受理部門填報變更信息。

　　1、有效戶口本或戶籍證明復(fù)印件（驗原件，需具有曾用名信息）；

　　2、有效身份證正反面復(fù)印件（驗原件）。

　　3、個人聲明（包含姓名變更的具體時間及決定機關(guān)，以及承諾提供信息屬實等內(nèi)容）。

　　11、可以夸地區(qū)申請區(qū)的補貼嗎？

　　不可以，夸地區(qū)申請區(qū)補貼。例如申請人辦理人才引進落戶手續(xù)，首次落戶就需要落在龍崗，落戶后符合條件后可以申請龍崗區(qū)的補貼。

　　比如：

　　?張三之前不是深戶，畢業(yè)后辦理人才引進手續(xù)后，落戶在羅湖，想要申請龍崗的補貼，于是把戶口轉(zhuǎn)移到龍崗。那么張三還是無法申請龍崗區(qū)配套的租房補貼的。（因為他存在了跨區(qū)變更的情形）?李四之前是深戶，但是是南山的戶口。畢業(yè)后辦理人才引進手續(xù)后，就沒有變更戶口所在地，也就是還是落戶在南山。那么李四也是無法申請龍崗區(qū)配套的租房補貼的。（因為他戶口未在龍崗）

　　12、新引進人才提供虛假材料或信息騙取補貼的，應(yīng)如何處理？

　　申請人以隱瞞或者虛報年齡、學(xué)歷、職稱、人才認定文件、社會保險、戶籍、婚姻家庭、住房和住房保障等情況弄虛作假的，或者以賄賂等不正當(dāng)手段騙取《辦法》規(guī)定的新引進人才租房補貼的，由人力資源部門處3萬元罰款，并將其納入不良行為記錄，并在部門政府網(wǎng)站上向社會公示。人力資源部門將不良行為記錄提供給相關(guān)征信機構(gòu)，相關(guān)征信機構(gòu)應(yīng)當(dāng)依法將相關(guān)個人、用人單位違法行為在征信記錄中作不良行為記錄。