最近幾年各大城市鉚足了勁「搶人」。

　　高學歷人才，是城市發(fā)展的第一動力。為了在「搶人大戰(zhàn)」中勝出，給錢，落戶和買房政策早已是常規(guī)操作。

　　教育官方統(tǒng)計，今年的高校畢業(yè)生達創(chuàng)新高的1076萬人，就業(yè)形勢也前所未有地緊張。

　　但與此同時，對城市「搶人」來說卻是一次「抄底」的契機。

　　6月28日，上海對2022年應屆生落戶再度放寬條件，在滬各研究所、各高校應屆碩士畢業(yè)生，均享受「免打分直接落戶」政策。杭州市也幾乎同一時間公布了本科及碩士畢業(yè)兩年內(nèi)享受「先落戶后就業(yè)」的政策，以期留住人才。

　　圖片來源：政府文件截圖

　　眼看烽煙再起，曾經(jīng)在搶人大戰(zhàn)中異軍突起的深圳卻早已悄然退出高學歷人才的爭奪。

　　去年，深圳政府調(diào)整政策，2021年9月之后新引進的人才不再享受租房和生活補貼。

　　圖片來源：深圳市政府官網(wǎng)

　　不僅如此，對現(xiàn)有已引入的人才，還表現(xiàn)出「趕人走」的跡象。

　　領補貼不易，被降薪不少

　　深圳這片熱土，是改革開放的窗口。曾經(jīng)，這里的人才政策是全國標桿。

　　生物學霸曾經(jīng)讀者留言

　　2010年，深圳市啟動「孔雀計劃」，不但引進了海外高層次人才，還順便掀起了國內(nèi)城市的「搶人大戰(zhàn)」。

　　只要是海外博士，約等于孔雀計劃C類人才。除了社保落深圳后除房補外，還有至少160萬元的人才獎勵補貼，分五年發(fā)完。

　　而市政府給完還不算，各個區(qū)政府還有一定比例的獎勵「跟進」。無論找什么樣的工作，每年額外拿著大幾十萬。這個補貼即便放在今天，也有絕對的競爭力。

　　2010年深圳孔雀計劃中對「C類人才」的認定（部分節(jié)選）

　　不過，在隨后政策的施行中，對人才定義的「門檻」越來越高。

　　到了2018年時，不僅論文的要求提高了，對大學的排名要求也有明確規(guī)定。深圳人才引進要擠擠水的風就吹了起來。

　　2018年深圳孔雀計劃中對「C類人才」的認定（部分節(jié)選）

　　2019年，深圳人社局通知表示新引進的人才不再享受人才補貼和租房補貼，同時高層次人才認定也停止申報。

　　此文一出，最受影響的是此前受政策吸引來到深圳的大批博后，說好的3年博后可以認定的后備級人才，如今3年期滿，政策卻沒了，這咋辦？官方含糊其辭，左不過一句話——等新政策。

　　圖片來源：小木蟲論壇

　　圖片來源：知乎

　　圖片來源：領導留言板

　　等來的新政策是「鵬城孔雀計劃」，這次把人才評定下放到用人單位，變成「特聘崗位」。

　　補貼打折扣，而且競爭上崗，每一期有80%要重新評給新人。除此之外，用人單位提高申請門檻，也滋生出很多亂象。

　　新人新辦法，老人老辦法，卡在中間的博后，舊孔雀停止認定，新孔雀不算新人才，哪邊都夠不上。

　　其實，任何有關人才的政策，在起初都有點「千金買馬骨」的意味，但如果政府一味掐尖兒，那么大多數(shù)人注定只能陪跑。

　　深圳政府調(diào)整人才政策，不止于此。

　　去年曝光的那份深圳中學的教師招聘名單，一眼望全是名校博士，就連世界名校的博士也不在少數(shù)。深圳能吸引如此多的人才，很重要的原因是教師薪資待遇非常高。曾有網(wǎng)友匿名說，帶編制的211大學碩士學歷，如獲得二級教師職稱，月基本工資可達8000元，補貼4800元，再加上住房補貼、公積金、其他津貼和年終獎，年薪能達到50萬。

　　可就在全國打工人一片羨慕嫉妒恨中，今年3月傳來深圳教師薪資待遇大幅度縮水的消息——減少8到10萬，年薪降到15萬左右。

　　圖片來源：微博

　　收入減少，生活成本可一點沒少，要是還背著車貸房貸，教師的日子著實不好過。有網(wǎng)友爆料稱教師隊伍軍心不穩(wěn)。還有網(wǎng)友擔心新進的名校博士們會萌發(fā)轉(zhuǎn)行的念頭。

　　圖片來源：水木社區(qū)

　　留人才，靠套路？

　　深圳的高學歷人才政策貌似只想揮舞著鈔票掐尖兒，而鄭州則靠套路，來了就別想走。

　　最近鄭州的「高學歷」爛尾樓事件鬧的沸沸揚揚。

　　圖片來源：中國新聞周刊

　　因為周邊有鄭州大學、解放軍信息工程大學、河南工業(yè)大學三所高校，很多高校教職工和畢業(yè)生都選擇在此處置業(yè)。業(yè)主中具有本科及以上學歷的人數(shù)高達1983人，包括481名碩士和189名博士。其中還有至少246人享有鄭州市人才購房補貼。

　　沒想到房地產(chǎn)暴雷，一位來自河南的業(yè)主，他是廣州某985高校在讀博士生，年中即將畢業(yè)?？紤]到西棠周邊集聚的高校資源，他在2020年用積攢的博士津貼，再加上自己與女友雙方父母的資助，湊齊45萬首付，購入一套住房。按揭30年，每月要還6300元房貸。如今樓盤爛尾，房貸還得繼續(xù)交，月供只能從他的博士津貼和女友的工資中勉強支付。

　　對于這些在西棠樓盤中被套牢的高學歷人才來說，即便不情愿留下，也沒辦法說走就走。

　　幸好，在引發(fā)巨大輿情后，政府出面追回了10億多元項目資金，多方協(xié)調(diào)后，有關部門承諾于2024年5月31日交房。

　　搶人時啥都敢說，留人時不辦實事

　　人才引進套路深，像深圳和鄭州這樣令高學歷人才失望的事并不是個例，全國不少城市都有發(fā)生。

　　圖片來源：人民網(wǎng)等論壇內(nèi)容匯總

　　2014年，140位海爾集團和山東大學齊魯醫(yī)院的高學歷引進人才按照《青島市人才公寓建設和使用管理辦法規(guī)定》買房入住海爾·時代風景人才公寓，該小區(qū)是市南區(qū)2013年規(guī)劃的「十個千萬平米」人才公寓支撐項目之一。

　　房子倒是沒問題，業(yè)主們順利入住，但根據(jù)行政區(qū)劃，小區(qū)所在地屬于市南區(qū)，但該區(qū)域長期以來實際由市北區(qū)管理，給小區(qū)業(yè)主的生活帶來極大不便：家門口的學校不能上，家門口的疫苗不能打，全都得舍近求遠，到其他區(qū)解決。官方解釋為：歷史遺留問題。

　　圖片來源：青島新聞

　　有些屬于「歷史遺留問題」，有些則是赤裸裸的「空頭支票」。

　　今年5月，江西南昌進賢縣20多名中學教師反映被拖欠人才補貼。根據(jù)當?shù)厝瞬耪?，這些2020年入職的教師在三年期間內(nèi)每月可獲得1000元生活補貼。

　　但直到今年初，這項補貼也從未兌現(xiàn)。當?shù)卣姓J教師人才補貼存在拖欠，給出的解釋是財政緊張。此外，還有多名網(wǎng)友在「問政江西」留言，反映南昌人才補貼申請過程繁瑣、工作人員態(tài)度冷漠以及人才補貼款不按規(guī)定發(fā)放等問題。

　　圖片來源：工人日報

　　去年9月，有網(wǎng)友在「問政湖南」留言，自述于2019年入職株洲市石峰區(qū)某企業(yè)，但兩年多來，人才生活補貼一分未發(fā)放。類似情況的還有幾百人，屢屢被當?shù)卣畱短氯Ｏ嚓P部門回復稱，拖欠出于財政資金問題，目前正在按要求推進有關工作開展。

　　圖片來源：問政湖南

　　寫在最后

　　「搶奪人才」只是引才的開始，真正留住高學歷人才，才彰顯一座城市對人才的善意，也反映出城市管理者對人才的態(tài)度。

　　良好的引才環(huán)境不可能建立在政府失信的政務生態(tài)中，無論城市大小，引才只是第一步，落實、兌現(xiàn)承諾才是關鍵。

　　不然再好看的政策，最后是一地雞毛。留不住人才，更談不上發(fā)展。

　　文章來源：生物學霸，用于學習交流，侵刪