上兩篇的文中我們分別分享了深圳最低和最高工資繳納社保15年，退休金能拿多少的問題，那么又有朋友問：如果同等指數(shù)工資交費，交30年的跟交15年的相比，退休金能有2倍多嗎？

　　針對朋友的問題，我們今天就再來分享一下：假定以最低工資指數(shù)擋位繳納30年和15年社保，只是年限增加，退休金是否也能相應(yīng)達到2倍？

　　前面的文里我們有靜態(tài)估算過，深圳2022年最低繳費工資2360元，計算退休金的社平工資是元，則繳費15年的退休金分別是：

　　1、女性工人50歲退，約1403元/月；

　　2、女性干部55歲退，約1433元/月；

　　3、男性全部60歲退，約1486元/月；

　　今天我們先估算一下：同樣是1992年7月31日以后依照最低繳費工資2360元，社平工資元，期間不考慮交費工資調(diào)整，也不考慮社平工資調(diào)整，假定就依照這種靜態(tài)數(shù)據(jù)繳納30年，退休時可以拿到的退休金有多少？

　　養(yǎng)老金個人帳戶余額約為11.5萬元，平均繳費指數(shù)為2360/=0.23，則：

　　1、統(tǒng)籌養(yǎng)老金=1908元；

　　2、個人帳戶養(yǎng)老金

　　1）/195=590元，50歲退；

　　2）/170=676元，55歲退；

　　3）/139=827元，60歲退。

　　3、過渡性養(yǎng)老金（含工齡補貼）=220元；

　　4、地方補助=148元；

　　上述四項合計退休金約為：

　　1）女性工人50歲退，約2866元/月；

　　2、女性干部55歲退，約2952元/月；

　　3、男性全部60歲退，約3103元/月；

　　非深戶跟深戶相比，就是少了一項地方補助，其它相同，我們就不另單列。

　　綜上所述，即便是同等工資指數(shù)繳費30年跟繳費15年，只是年限增加了，繳費工資指數(shù)不變，退休金也能高一倍多，這說明在退休金的計算中，繳費年限的長短是決定退休金高低的最關(guān)鍵性因素。

　　上述估算存在不確定因素，不能保障100%準

　　確：

　　1、最低繳費工資和社平工資每年會變化，平均繳費指數(shù)也會有相應(yīng)的變化；

　　2、社保個人賬戶每年會有社?；鹄碡斒找孢M入，最近這幾年理財收益大概在6%-8%之間。

　　3、退休晚的，社平工資高于退休早的，比如男性比女性晚退10年，退休時，計算退休金的社平工資肯定是遠高于女性的，但此處估算無法考慮這種動態(tài)因素，請男性朋友們理解哈。

　　好了，我們今天的分享就到這里，想了解更多的

　　資訊，請關(guān)注我。