深圳市企業(yè)職工社會保險繳費比例及繳費基數(shù)表
險種
繳費標準:繳費基數(shù)×繳費比例
繳費比例
繳費基數(shù)
合計
單位
個人
企業(yè)職工養(yǎng)老保險
基本+地補
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24%
15%+1%
8%
職工上月工資總額。上限為上年度全省全口徑從業(yè)人員月平均工資的3倍,下限為本市最低工資。
基本
(非深戶)
23%
15%
8%
醫(yī)療保險
一檔(基本+地補)
8.2%
6%+0.2%
2%
職工月工資總額。上限為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍,下限為深圳市上年度在崗職工月平均工資的60%。
二檔(基本+地補)
0.8%
0.5%+0.1%
0.2%
深圳市上年度在崗職工月平均工資。
三檔(基本+地補)
0.55%
0.4%+0.05%
0.1%
生育保險
0.45%
0.45%
/
職工上月工資總額。上限為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍,下限為本市最低工資。
2021年1月1日至2022年12月31日,生育保險費率階段性降低,比例由0.5%降至0.45%。
失業(yè)保險
1.0%
0.7%
0.3%
本市最低工資。
2018年12月至2023年4月,失業(yè)保險費率階段性降低,單位繳費比例由1%降至0.7%,個人繳費比例由0.5%降至0.3%。
工傷保險
一類至八類行業(yè)的工傷保險基準費率分別為:0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%。
2022年1月至2022年4月,用人單位工傷保險費率階段性下調(diào)50%。
2022年5月至2023年4月,用人單位工傷保險費率階段性下調(diào)20%。
/
本單位職工工資總額。
說明:
1、“本市最低工資”是指當前深圳市在崗職工月最低工資標準2360元;
2、自2021年7月1日起,深圳市上年度在崗職工月平均工資按元/月的標準計算;
3、此表不含工傷保險浮動費率、失業(yè)保險浮動費率,實際繳費金額以系統(tǒng)計算為準。
4、2022年4月1日至9月30日期間免征企業(yè)地方補充醫(yī)療保險。