01

　　今年兩會(huì)召開確定免征中小微企業(yè)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)和工傷保險(xiǎn)中的單位繳費(fèi)，延長到今年12月份。

　　從2月份減免到6月份后，繼續(xù)減免到12月份，也就是今年有11個(gè)月的社保是減免的。

　　這份大禮對(duì)企業(yè)是及時(shí)雨，社保費(fèi)用在企業(yè)的用工成本占比不算低。

　　而且在減免期間，在公司上班的員工是不影響以后養(yǎng)老金的待遇，員工交的錢進(jìn)入個(gè)人賬戶，養(yǎng)老金該拿多少還是多少，驚不驚喜~

　　02

　　企業(yè)具體減免多少錢呢？我們一起算一下。

　　我們假設(shè)企業(yè)按2200元基數(shù)給深戶交社保，原先一個(gè)月合計(jì)要交919.63元，四舍五入920元/月。

　　按照政策減免后呢，每個(gè)月只用交473.34元，四舍五入473元/月。

　　減免前比減免后相差920-473=447元。

　　11個(gè)月合計(jì)就是447*11=4917元，四舍五入5000元啦。

　　那么從6月算起，6月、7月、8月、9月、10月、11月、12月，剩下7個(gè)月數(shù)加起來免交447*7=3129元。

　　對(duì)企業(yè)來說是好事，對(duì)員工來說沒影響。

　　而這次遺憾的是深戶靈活就業(yè)沒有享受到這次社保減免的好處。

　　03

　　深戶靈活就業(yè)社保按照最低2200元的繳費(fèi)基數(shù)，參加養(yǎng)老保險(xiǎn)和一檔醫(yī)療保險(xiǎn)來算。

　　養(yǎng)老保險(xiǎn)按22%的比例交，也就是2200*22%=484元；

　　醫(yī)療保險(xiǎn)一檔是繳費(fèi)基數(shù)*8.7%（繳費(fèi)基數(shù)最低不低于深圳市上年度在崗職工月平均工資的40%），也就是

　　9309*40%*8.7%=323.95元

　　合計(jì)484+323.95=807.95，四舍五入808元。

　　和企業(yè)減免后要交的錢相對(duì)比后：

　　808-473=335元

　　每個(gè)月多交335元

　　那么從6月算起，6月、7月、8月、9月、10月、11月、12月，剩下7個(gè)月數(shù)加起來多交335*7=2345元。

　　而且同時(shí)交了失業(yè)保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)是個(gè)很厲害的東西哦，累計(jì)參加失業(yè)保險(xiǎn)滿12個(gè)月，可以享受失業(yè)保險(xiǎn)。

　　在失業(yè)保險(xiǎn)期間，享受最低工資的80%失業(yè)金：2200*80%=1760元/月，在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間，失業(yè)基金為失業(yè)人員參加本市醫(yī)保二檔，享受醫(yī)保二檔待遇，最長能領(lǐng)24個(gè)月。

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