2015年深圳公積金比例常見問題

　　1、同一公司的員工繳存比例可以不一致嗎？

　　答：?jiǎn)挝粸槁毠だU納和職工個(gè)人繳納的住房公積金的繳存比例均不得低于繳存基數(shù)的5%，均不得高于繳存基數(shù)的20%，一個(gè)單位只能有一個(gè)住房公積金繳存比例，單位及個(gè)人的繳存比例應(yīng)當(dāng)一致。繳存比例由單位確定。

　　2、深戶與非深戶繳存比例是否相同

　　答：住房公積金繳存比例由單位確定，不得低于繳存基數(shù)的5%，不得高于繳存基數(shù)的20%，單位繳存比例與職工個(gè)人繳存比例一致。繳存比例無戶籍區(qū)分。

　　3、單位繳存比例過低，我離職后可要求其補(bǔ)交么

　　答：按照《深圳市住房公積金管理暫行辦法》有關(guān)規(guī)定，住房公積金繳存基數(shù)是職工本人上一年度月平均工資，單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)申報(bào)繳存基數(shù)。繳存比例由單位確定，不得低于繳存基數(shù)的5%，不得高于繳存基數(shù)的20%，單位繳存比例與職工個(gè)人繳存比例一致。若單位確實(shí)有為職工少繳，漏繳的情況，需由單位專辦員網(wǎng)上預(yù)約申報(bào)后攜帶相關(guān)申請(qǐng)材料，到預(yù)約公積金業(yè)務(wù)銀行網(wǎng)點(diǎn)為職工辦理少繳補(bǔ)繳業(yè)務(wù)。

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