目前，廣東省公積金統(tǒng)一管理，單位繳存比例均為最低5%，最高20%。個(gè)人繳存比例不得低于單位，最高20%。其中雙方12%之內(nèi)的免繳個(gè)稅。

　　繳存基數(shù)是員工上年度平均工資，新入職的為當(dāng)月工資總額。

　　你們單位是按照1500來交的，雙方各5%?；鶖?shù)是違法的。

　　1.哪些單位應(yīng)當(dāng)依法繳存住房公積金？

　　答：住房公積金由國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體繳存。

　　2.目前我市繳存住房公積金的比例是多少？

　　答：?jiǎn)挝粸槁毠だU納和職工個(gè)人繳納的住房公積金的繳存比例均不得低于繳存基數(shù)的5%，均不得高于繳存基數(shù)的20%。同一單位只能選定一個(gè)繳存比例，單位為職工繳納和職工個(gè)人繳納的住房公積金的繳存比例應(yīng)當(dāng)相同。

　　3.單位每年可調(diào)整一次繳存比例，每年如何界定？

　　答：《深圳市住房公積金管理暫行辦法》規(guī)定，住房公積金的繳存比例的執(zhí)行年度為當(dāng)年的7月1日至次年的6月30日。在一個(gè)住房公積金繳存比例的執(zhí)行年度內(nèi)，僅能調(diào)整一次繳存比例。

　　4.繳存住房公積金的職工有沒有戶籍限制？

　　答：戶籍和非戶籍在職職工均應(yīng)當(dāng)繳存住房公積金。

　　5.繳存的住房公積金歸誰(shuí)？

　　答：職工個(gè)人繳存的住房公積金和職工所在單位為職工繳存的住房公積金，屬于職工個(gè)人所有。

　　6.哪些情況下職工可以不繳存住房公積金？

　　答：職工按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取工資的，單位為職工繳納的住房公積金應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定繳存，職工個(gè)人繳納的住房公積金可以免繳。

　　7.住房公積金繳存基數(shù)和繳存基數(shù)的上下限如何確定？

　　答：住房公積金繳存基數(shù)是職工本人上一年度月平均工資，即上年度工資總額除以12。上一年度指的是自然年度，即上年1月至12月。

　　住房公積金繳存基數(shù)不得低于市人力資源和社會(huì)保障部門公布的上一年度職工月最低工資標(biāo)準(zhǔn)，不得超過市統(tǒng)計(jì)部門公布的上一年度全市在崗職工月平均工資的5倍。

　　8.單位新錄用的職工如何繳存住房公積金?

　　答：新參加工作的職工從參加工作的第二個(gè)月開始繳存住房公積金，住房公積金繳存基數(shù)為職工本人當(dāng)月工資。

　　新調(diào)入的職工從調(diào)入單位發(fā)放工資之日起繳存住房公積金，住房公積金繳存基數(shù)為職工本人當(dāng)月工資。

　　9.《深圳市住房公積金管理暫行辦法》規(guī)定繳存基數(shù)為職工本人上一年度月平均工資，請(qǐng)問這個(gè)工資如何界定？

　　答：按統(tǒng)計(jì)部門規(guī)定的職工工資范圍確定，企業(yè)工資主要有以下六個(gè)部分組成：計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資以及特殊情況下支付工資。

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