請問您是打算60歲時在戶籍地辦理退休嗎?參保人可以比較自由地在外省市或者是戶籍所在地享受養(yǎng)老待遇。養(yǎng)老保險是累積計算繳滿15年后在滿足退休條件后即可領(lǐng)取養(yǎng)老待遇,一般只轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險要看新工作地是否接受才可轉(zhuǎn)移。醫(yī)保也是累積繳納年限的,在男繳滿25年女繳滿20年在滿足退休條件后終身享用醫(yī)療保險,但如果沒有達到退休年齡的這段時間內(nèi)停止繳納醫(yī)保,你是無法得到醫(yī)保保障的,因為醫(yī)保一斷繳就無法享受醫(yī)保。
醫(yī)藥費的報銷會在停保的次月停止。并且最好不要讓醫(yī)保欠費,因為一旦醫(yī)保欠費三個月以上,需要半年的等待觀察期,才可以享受以前同樣的待遇。
那么離職后如何將社保進行異地轉(zhuǎn)移?
首先,要在接收地社保機構(gòu)開具《接收函》,《接收函》上必須提供轉(zhuǎn)移人身份證號碼、轉(zhuǎn)入地社保所在銀行名稱及轉(zhuǎn)入地社保帳號。
然后,帶著《接收函》、社保手冊、終止合同書到公司辦理社保轉(zhuǎn)移手續(xù)。轉(zhuǎn)移手續(xù)辦理時公司會給轉(zhuǎn)移人開具《養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移清單》及《養(yǎng)老保險帳戶明細》。
之后,由本人拿著《養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移清單》到醫(yī)療保險辦公室辦理醫(yī)療保險轉(zhuǎn)移手續(xù)及醫(yī)保帳戶結(jié)清手續(xù)。
你以為這樣就結(jié)束了?NO!這只是前期準備工作,接下來的5步才是跨省轉(zhuǎn)移社保的流程。
第一步:參保人要先到原參保地社保機構(gòu)開具《基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證》。
第二步:參保人帶著繳費憑證、戶口、身份證等到新就業(yè)地社保機構(gòu)申請接續(xù)關(guān)系。
第三步:接下來就是等待新就業(yè)地社保機構(gòu)審核申請人是否符合條件,通常需要15個工作日。第四步:審核通過之后,原參保地社保機構(gòu)在收到《聯(lián)系函》后的15個工作日內(nèi),將著手清理申請人的參保繳費是否有欠費并辦理養(yǎng)老保險基金劃轉(zhuǎn),終止申請人在當?shù)氐膮⒈jP(guān)系。向新參保地發(fā)出《基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)信息表》。
第五步:新參保地社保機構(gòu)在收到《信息表》和轉(zhuǎn)移基金后15個工作日內(nèi)辦結(jié)轉(zhuǎn)移手續(xù)。
至此,參保人的社保才算完成了一次跨省遷徙。
那辭職后回到戶籍地社保怎么繳納呢?
你已經(jīng)辭職了原公司就不會繼續(xù)為你交社保了,原單位會去社保局辦理減員手續(xù),這樣你的社保就自動封停了。新單位在本地的話,則只需將你的社保號告訴新單位就行了,單位就可以為你辦理社保續(xù)交手續(xù)(若不知道自己的社保號又不想到原單位去問,只需憑身份證到社保部門查詢即可)。
下面針對其他朋友在辭職后對社保處理的不同情況的解決辦法:
1.辭職后的社保是可以辦理轉(zhuǎn)移、轉(zhuǎn)出和退保的。如果辭職后馬上找到新的單位工作的話,可以辦理轉(zhuǎn)移手續(xù),由新單位續(xù)保,這樣的話,續(xù)保費用也是由新單位承擔。
1.如果新單位在異地,可能需要根據(jù)異地的社保中心確認或者根據(jù)異地不同的政策辦理,這個在辭職前,最好都到社保中心了解清楚。
如果辭職后沒有馬上找到新的單位,也不用擔心社保會被清零,完全可以轉(zhuǎn)由自己個人續(xù)保,從單位的賬戶轉(zhuǎn)移到自己的賬戶,當然,這種情況下不同地區(qū)不同單位可能會有不同的處理方式。例如有的單位允許你將自己的社保賬戶轉(zhuǎn)到同事的賬戶下,讓同事繼續(xù)幫忙續(xù)保,你只需要把錢交給同事。還有一種方法,是找一個單位,將自己的社保掛在該單位下,由該單位的名義續(xù)保,不過這樣公司給繳納的那部分費用也需要自己承擔,經(jīng)濟負擔就會比較大,這種方法并不劃算。但總而言之,費用都是由自己承擔。如果是個人續(xù)保的話,只需要繳納養(yǎng)老金和醫(yī)療費用,基數(shù)以當?shù)氐钠骄べY為標準,比例不同地區(qū)有不同規(guī)定,可咨詢當?shù)厣绫V行脑敿毩私?。如需個人繳納社保,首先要去當?shù)氐娜瞬欧罩行霓k理失業(yè)登記,需要提供你和原單位的解除勞動合同證明、個人身份證復印件,根據(jù)提示填寫相關(guān)登記表,也可以同時申請當?shù)氐氖I(yè)救濟金,每個地區(qū)對于失業(yè)人員會有相應的優(yōu)惠政策和待遇,可咨詢服務中心工作人員進行辦理。
然后,到醫(yī)保中心辦理醫(yī)保的參保手續(xù),需要提供個人身份證、失業(yè)證明、原單位出具的醫(yī)保證明書。也可以停保一段時間,以后有了新工作再續(xù)保,但是停保的這段時間的社保費用之后還是需要補齊的。
那異地轉(zhuǎn)移后養(yǎng)老金在哪領(lǐng)?。?/p>
在哪里辦理退休,就按哪里的基本養(yǎng)老保險的待遇進行享受。
另外享受養(yǎng)老保險待遇的退休人員應同時具備以下條件——
1、達到國家、本市規(guī)定的退休年齡:男性年滿60周歲女性從事管理和技術(shù)工作年滿55周歲,直接從事生產(chǎn)服務工作年滿50周歲(不包括事業(yè)單位在編的干部身份的女職工)2、單位和本人按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費;3、繳費年限(含1992年底前參加工作的連續(xù)工齡)累計滿15年。
舉個簡單的例子:
小張(男),戶籍地為浙江省寧波市,在上海某大學畢業(yè)后,回寧波工作了7年,并在寧波開立了養(yǎng)老保險賬戶,建立了基本養(yǎng)老保險關(guān)系,隨后他來到了上海,并將養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移到了上海,且在本市累計繳費10年以上,待其到達法定退休年齡時,若基本養(yǎng)老保險關(guān)系仍保留在本市的,那他的養(yǎng)老金領(lǐng)取地即為上海。
需要特別注意的是男性年滿50周歲和女性年滿40周歲的跨省流動就業(yè)人員,參照下面的規(guī)定↓↓↓
1.男性年滿50周歲和女性年滿40周歲的跨省流動就業(yè)人員,應在原參保地繼續(xù)保留基本養(yǎng)老保險關(guān)系,同時在新參保地建立臨時基本養(yǎng)老保險繳費賬戶,記錄單位和個人全部繳費,參保人員不能在臨時賬戶所在地享受養(yǎng)老待遇。
2.如果參保人員在建立臨時養(yǎng)老保險繳費賬戶期間達到待遇領(lǐng)取條件的,原保留基本養(yǎng)老保險關(guān)系所在地負責將其臨時養(yǎng)老保險賬戶進行歸集歸并。
3.如果參保人員只有臨時養(yǎng)老保險繳費賬戶而其他各地均未參保的,由戶籍所在地負責歸集歸并,并在辦理轉(zhuǎn)入手續(xù)的同時進行參保信息登記。