近日有媒體報道，根據(jù)《深圳市社會醫(yī)療保險辦法》和市統(tǒng)計局《2021年深圳市城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員年平均工資數(shù)據(jù)公報》，深圳市2021年城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工年平均工資為元，折算為在崗職工月平均工資為元(四舍五入)。

　　自2022年7月1日起至2023年6月30日止，深圳市各項醫(yī)療保險、生育保險繳費基數(shù)和待遇償付基數(shù)涉及深圳市上年度在崗職工月平均工資的，按元/月的標(biāo)準(zhǔn)計算。

　　這意味著從2022年7月1日起，深圳在崗職工醫(yī)保繳費基數(shù)將會上漲，至于上漲多少，關(guān)鍵要看大家的繳費檔位。

　　目前深圳的醫(yī)保有三檔。

　　第一檔繳費以職工月工資總額為基礎(chǔ)，繳費工資基數(shù)為深圳在崗職工平均工資的60%~300%之間，按照2021年最新在崗職工平均工資推算，從2022年7月1日起，一檔繳費基數(shù)范圍將上升到7778元到元之間(去年基數(shù)范圍是6972元-元)，最低繳費基數(shù)上漲806元。

　　這意味著單位繳費最低會上漲48.06元每月，職工個人繳費最低會上漲16.12元。

　　另外目前深圳的二檔醫(yī)保和三檔醫(yī)保都是參考上年度在崗職工月平均工資計算，其中二檔繳費標(biāo)準(zhǔn)為單位0.5%+個人0.2%；三檔繳費標(biāo)準(zhǔn)為單位0.4%+個人0.1%。

　　這意味著在深圳在崗職工平均工資上漲了之后，從2022年7月1日起，二檔醫(yī)保單位每個月需要繳費64.82元，上漲6.72元；個人每月繳費25.9元，上漲2.69元。三檔單位繳費每個月51.86元，上漲5.38元；個人每月繳費12.96元，上漲1.34元。

　　從這些醫(yī)保繳費標(biāo)準(zhǔn)來看，繳費漲幅并不是很大，都在大家能夠承受的范圍之內(nèi)。

　　當(dāng)然除了醫(yī)保上漲之外，從2022年7月1日起，有部分退休老人的工資也會上漲。

　　退休老人的工資由兩部分構(gòu)成，一部分是基礎(chǔ)養(yǎng)老金，一部分是個人賬戶養(yǎng)老金。

　　其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金=上年度在崗職工平均工資×(1+繳費指數(shù))÷2×繳費年限乘以1%。

　　第一次辦理退休手續(xù)的人都是按照這個公式來計算基礎(chǔ)養(yǎng)老金的，對于2022年1月份之后辦理退休手續(xù)的退休老人，他們的基礎(chǔ)養(yǎng)老金應(yīng)該會是按照2021年的在崗職工平均工資計算。

　　但是2021年深圳市城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資數(shù)據(jù)是在2022年6月6日才公布，這意味著從2022年1月份到6月份最新辦理退休手續(xù)的深圳退休老人，他們在發(fā)放養(yǎng)老金的時候，都是暫時按照2020年深圳在崗職工平均工資進(jìn)行計算。

　　2020年深圳在崗職工的社會平均工資是元，如果一個退休老人繳費指數(shù)是1.5，繳費年限是30年，如果他在2022年1月份辦理退休手續(xù)，每個月可以領(lǐng)的基礎(chǔ)養(yǎng)老金=×(1+1.5)÷2×30×1%=4357.5元。

　　不過在深圳公布2021年在崗職工平均工資之后，預(yù)計從2022年7月起，他的養(yǎng)老金將會重新計算，參考2021年在崗職工平均工資計算，他每個月的基礎(chǔ)崗位獎金=×(1+1.5)÷2×30×1%=4861.5元，相當(dāng)于每個月基礎(chǔ)養(yǎng)老金多了504元。

　　在養(yǎng)老金重新計算之后，從1月份到6月份的養(yǎng)老金差額也會補發(fā)到位，相當(dāng)于一次性要補發(fā)3020元，一下就多出了一筆不小的收入。

　　當(dāng)然，具體每一位退休老人能夠補發(fā)多少，大家根據(jù)自己的實際情況去計算，繳費年限不一樣，繳費基數(shù)也不一樣，辦理退休手續(xù)月份不一樣，能夠補發(fā)的金額都是不一樣的。