問(wèn)：外籍員工在滬可否參加社保?

答：從2009年10月10日起，滿足條件的境外員工可以參加上海社保。

問(wèn)：需要滿足什么條件?

答：1.與上海市用人單位建立勞動(dòng)(聘用)關(guān)系。

2.按照規(guī)定，在上海市辦理過(guò)以下五證之一(外國(guó)專家證、上海市居住證B證、外國(guó)人就業(yè)證、臺(tái)港澳人員就業(yè)證、定居國(guó)外人員在滬就業(yè)核準(zhǔn)證)?；蛘呤谦@得境外永久(長(zhǎng)期)居留權(quán)、臺(tái)、港、澳來(lái)滬工作人員。

3.簽署勞動(dòng)(聘用)合同，并在合同中約定參加的險(xiǎn)種。

問(wèn)：外籍員工在滬參加哪些險(xiǎn)種?比例是多少?

答：在上海地區(qū)，可參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)。比例與中國(guó)城鎮(zhèn)戶籍員工相同。養(yǎng)老單位部分21%，個(gè)人部分8%;醫(yī)療單位部分11%，個(gè)人部分2%;工傷單位部分0.5%，個(gè)人部分0%。

問(wèn)：外籍員工在滬工作，是否強(qiáng)制繳納社保?

答：在上海工作的外籍員工，不強(qiáng)制繳納上海社保。在北京工作的外籍員工，強(qiáng)制繳納北京社保。

問(wèn)：外籍員工繳納了社保之后，可以享受相關(guān)待遇嗎?

答：外籍員工繳納了社保之后，可以正常享受醫(yī)療待遇;達(dá)到法定退休年齡，符合國(guó)家和上海市規(guī)定的繳費(fèi)年限，可以辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)。

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