上海于6月23日發(fā)布了最低工資調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)。如下

“上海將從2021年7月1日起調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)：月最低工資標(biāo)準(zhǔn)從2480元調(diào)整到2590元，增加110元；小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)從22元調(diào)整到23元?！?img src="http://www.riaoao5l.cn/uploadfile/202301/12a2d7fef316bbd.jpg" data-caption="" data-size="normal" data-rawwidth="1000" data-rawheight="1112" class="origin_image zh-lightbox-thumb" width="1000" data-original="http://www.riaoao5l.cn/uploadfile/202301/12a2d7fef316bbd.jpg"/>

而今年上海的社保基數(shù)將按慣例于6月29-30號(hào)發(fā)布。

從今年的最低工資變化，可以管中窺豹，今年社?；鶖?shù)的大概變化范圍。

這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)在去年沒(méi)有上漲。也就是說(shuō)疫情期間2020年的最低工資和2019年的最低工資是持平的，沒(méi)有變化

今年一下子上漲了4.4%！

這只有一個(gè)結(jié)論：經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇的不錯(cuò)，企業(yè)有能力承擔(dān)最低工資上漲。

我們列出來(lái)如下表，對(duì)比歷年最低工資、社?；鶖?shù)、同比漲幅等，來(lái)支撐我們的討論

一個(gè)字：漲！

這樣理解很容易，最低工資已經(jīng)兩年沒(méi)漲了。今年突然上漲。代表xx認(rèn)為疫情影響過(guò)了?；謴?fù)正軌了。

3.1漲幅上限

從下圖的歷年社?；鶖?shù)漲幅來(lái)看，以前都不超過(guò)10%就從19年開(kāi)始漲到了15%，這個(gè)應(yīng)該會(huì)有一個(gè)均值回歸的過(guò)程，也就是說(shuō)今年最高大概率應(yīng)該漲幅不會(huì)超過(guò)13.7%。

所以最高社保賬戶大概率應(yīng)該不會(huì)超過(guò)9339x1.137=

我們從這個(gè)社?；鶖?shù)除以最低工資比率來(lái)看，這個(gè)呈現(xiàn)歷年變大趨勢(shì)！

由于社?；鶖?shù)直接關(guān)系到了人社局社保費(fèi)的收入。

而最低工資只是受益于低收入群體，增加了企業(yè)負(fù)擔(dān)。

圖中又可以看出，最低工資漲幅明顯背離社保基數(shù)漲幅。

換成能理解的話：

社保收入不能少，但同時(shí)不要太為難企業(yè)，適當(dāng)增加中低收入者收入。

只要繼續(xù)保持現(xiàn)狀（社保費(fèi)漲幅>最低工資漲幅），那么這個(gè)比率也會(huì)持續(xù)上升。2020年這個(gè)比例是3.77。

假設(shè)今年不變的話，

2021年的社?；鶖?shù)=2590x3.77=9764。

但我們說(shuō)過(guò)這個(gè)比率大概率會(huì)持續(xù)上漲。故社?；鶖?shù)大概率最低就是9764。

今年社保基數(shù)極大概率會(huì)漲，漲幅范圍在9764-之間。

嘿嘿，大家知道咋調(diào)整了吧，不懂的可以私信或者留言吶~

順便說(shuō)下，2021年7月要上調(diào)社保基數(shù)啦！別忘啦~