1、外省企業(yè)或者自由職業(yè)者，找上海外包公司代繳社保或個(gè)稅，無(wú)法申請(qǐng)落戶。

2、勞動(dòng)合同單位、社保和個(gè)稅繳納單位，三者必須一致。如果是外包派遣的，需要提供相關(guān)資質(zhì)和證明材料。

3、社保長(zhǎng)期按最低基數(shù)繳納，個(gè)稅一直為零稅，有可能會(huì)被扣除，不被計(jì)入累計(jì)時(shí)間。

4、社?；鶖?shù)低而個(gè)稅繳納高，或者個(gè)稅繳納低而社?；鶖?shù)高，屬于社保和個(gè)稅不匹配，低的沒有合規(guī)繳納，申請(qǐng)會(huì)被退回。

5、社保和個(gè)稅是兩家單位在繳納，或者，出現(xiàn)異地重復(fù)繳納社保或個(gè)稅的情況，申請(qǐng)會(huì)被退回。

6、整個(gè)累計(jì)周期內(nèi)，社保和個(gè)稅時(shí)高時(shí)低，并非穩(wěn)步提升，可能需要合理解釋。

7、申請(qǐng)材料保持整潔清楚，如果期間換過(guò)很多工作或者材料雜亂無(wú)章，變相增加審核的難度。

總之，社保和個(gè)稅不僅繳納基數(shù)要達(dá)標(biāo)又要合理對(duì)應(yīng)匹配，以上經(jīng)供參考，具體以各區(qū)人才中心要求為準(zhǔn)。