創(chuàng)頭條編譯周四，英國(guó)財(cái)政大臣里希·蘇納克（RishiSunak）宣布了一項(xiàng)新的就業(yè)支持計(jì)劃。

新計(jì)劃“更具針對(duì)性”，僅適用于已經(jīng)在工作的員工。

“政府將直接支持在工作的員工的工資，讓面臨需求下降的企業(yè)以縮短員工工時(shí)的方式保留員工，而不是裁掉他們?！碧K納克說(shuō)。

“員工的工作時(shí)間至少要達(dá)到正常工作時(shí)間的三分之一，這部分工資由企業(yè)按正常薪酬發(fā)放。然后，政府和企業(yè)將一起補(bǔ)貼員工因減少工作時(shí)間而損失的工資的三分之二?！?/p> 　　

具體而言，如果企業(yè)同意支付員工損失工資的三分之一，政府將支付另外三分之一，每月最高補(bǔ)貼698英鎊（890美元）。

自雇傭人士可以申請(qǐng)高達(dá)1,875英鎊的補(bǔ)助金。

這項(xiàng)新的工資補(bǔ)貼計(jì)劃將從11月開(kāi)始，為期6個(gè)月，對(duì)英國(guó)所有中小企業(yè)開(kāi)放。大企業(yè)只有在疫情期間營(yíng)業(yè)額下降的情況下才有資格獲得補(bǔ)貼。

相比現(xiàn)有的“疫情工作保留計(jì)劃”（CJRS），新計(jì)劃的補(bǔ)貼力度明顯減小。CJRS給公司補(bǔ)貼休假員工80％的工資，每人每月最高補(bǔ)貼2500英鎊，這項(xiàng)計(jì)劃將在10底結(jié)束。

英國(guó)稅收數(shù)據(jù)顯示，CJRS在5月頂峰時(shí)期大約支持了英國(guó)900萬(wàn)分工作，在7月仍然支持了約500萬(wàn)份工作。英國(guó)統(tǒng)計(jì)局周四早些時(shí)候估計(jì)，在9月初，CJRS支持著英國(guó)八分之一的員工。

據(jù)經(jīng)濟(jì)學(xué)家估計(jì)，CJRS（為期8個(gè)月）的花費(fèi)將超過(guò)500億英鎊，而新的補(bǔ)貼計(jì)劃（為期6個(gè)月）的花費(fèi)僅在30億到40億英鎊之間。

“我無(wú)法拯救每家企業(yè)，我無(wú)法拯救每份工作?！碧K納克周四說(shuō)，并且表示他無(wú)法預(yù)測(cè)這項(xiàng)新措施將能夠拯救多少份工作。

除了推出新的工資補(bǔ)貼計(jì)劃，蘇納克還計(jì)劃將對(duì)酒店、咖啡廳和餐廳的增值稅減免延長(zhǎng)至明年3月31日，以及將企業(yè)償還政府支持的貸款的期限從6年延長(zhǎng)至10年。

編譯：鄧桂華。創(chuàng)頭（Ctoutiao.com）獨(dú)家稿件，轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明鏈接及出處。郵箱：

原文——

查看原文>>