社保費(fèi)緩繳政策是助力企業(yè)紓困的重要舉措。前期，人力資源社會(huì)保障部會(huì)同財(cái)政部、稅務(wù)總局對(duì)餐飲、零售、旅游、民航、公路水路鐵路運(yùn)輸?shù)?個(gè)特困行業(yè)，實(shí)施階段性緩繳三項(xiàng)社保費(fèi)政策，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)緩繳期限3個(gè)月，失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)費(fèi)緩繳期限不超過(guò)1年。
那么，接下來(lái)緩繳社保費(fèi)政策是否還會(huì)進(jìn)一步擴(kuò)大和優(yōu)化？人力資源社會(huì)保障部副部長(zhǎng)李忠在會(huì)上回應(yīng)稱，根據(jù)最新部署，本次擴(kuò)大緩繳范圍主要體現(xiàn)為兩個(gè)方面。
一是受疫情影響嚴(yán)重地區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)暫時(shí)困難的所有中小微企業(yè)、以單位方式參保的個(gè)體工商戶，階段性緩繳三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)單位繳費(fèi)部分，緩繳期限實(shí)施到2022年年底。
二是在5個(gè)特困行業(yè)實(shí)施階段性緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)政策的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步擴(kuò)大到受疫情嚴(yán)重沖擊、行業(yè)內(nèi)大面積出現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難、符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策導(dǎo)向的其他特困行業(yè)，養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)緩繳期限實(shí)施到2022年年底，工傷、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)緩繳期限不超過(guò)一年，原來(lái)明確的5個(gè)特困行業(yè)緩繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)期限相應(yīng)延長(zhǎng)到年底。
“這些政策通過(guò)條塊結(jié)合方式，可以更好更精準(zhǔn)地支持困難企業(yè)。”李忠表示，一方面，從區(qū)域來(lái)講，對(duì)受疫情直接影響地區(qū)的中小微企業(yè)、以單位方式參保的個(gè)體工商戶，可以適用疫情嚴(yán)重地區(qū)緩繳政策范圍；另一方面，從行業(yè)來(lái)講，對(duì)雖然沒(méi)有在疫情嚴(yán)重地區(qū)、但受整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈影響，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)也遇到暫時(shí)困難的企業(yè)，可以適用行業(yè)緩繳政策范圍。
據(jù)悉，人力資源社會(huì)保障部目前已會(huì)同發(fā)展改革委、財(cái)政部、稅務(wù)總局印發(fā)了落實(shí)緩繳政策的具體實(shí)施文件，除對(duì)政策進(jìn)一步細(xì)化外，同時(shí)還要求各省結(jié)合本省實(shí)際情況和基金支撐能力，著手制定具體辦法，簡(jiǎn)化辦事流程，授權(quán)區(qū)縣進(jìn)行審批，推行“網(wǎng)上辦”等不見面服務(wù)方式，實(shí)行告知承諾制，減輕企業(yè)事務(wù)性負(fù)擔(dān)，盡快讓符合條件的困難企業(yè)享受到政策，助力企業(yè)恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，幫助企業(yè)渡過(guò)暫時(shí)的難關(guān)。
上海市2020年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資為元(元/月)
2021年7月1日起，本市社保繳費(fèi)基數(shù)的上限調(diào)整為元/月。社保繳費(fèi)基數(shù)下限應(yīng)為全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的60%?？紤]到新冠肺炎疫情對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的影響，為減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，根據(jù)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局《關(guān)于2021年社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社廳發(fā)〔2021〕2號(hào))的規(guī)定，本市社保繳費(fèi)基數(shù)的下限將分兩年過(guò)渡到位，自2021年7月1日起調(diào)整為5975元/月。
2021年上海社保繳費(fèi)基數(shù)：
2020平均工資：元/月
2021年7月1日-2022年6月30日上海社保繳費(fèi)基數(shù)上下限
繳費(fèi)基數(shù)：元/月作為計(jì)算社保繳費(fèi)基數(shù)
繳費(fèi)基數(shù)上限：元/月
繳費(fèi)基數(shù)下限：5975元/月
左邊法律右邊依據(jù)
《關(guān)于2021年社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)有關(guān)問(wèn)題的通告》規(guī)定尊敬的繳費(fèi)人：
為做好用人單位和靈活就業(yè)人員的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工作，具體內(nèi)容通告如下：
一、階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率政策2021年4月30日到期后，延續(xù)實(shí)施1年至2022年4月30日。在階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率期間，用人單位（含以單位方式參保的個(gè)體工商戶）和本市靈活就業(yè)人員（含以個(gè)人身份參保的個(gè)體工商戶雇主）繳納失業(yè)保險(xiǎn)總體費(fèi)率均為1%。
今年的繳存基數(shù)上下限和社會(huì)平均工資比去年對(duì)比，已經(jīng)有了一定程度的增漲。這樣的事情所造成的直接關(guān)系便是，假如上一年度員工或是自由職業(yè)者所選擇的繳存基數(shù)小于今年的繳存基數(shù)低限，會(huì)按照在今年的當(dāng)?shù)厣绫＠U費(fèi)基數(shù)低限實(shí)行。一般來(lái)說(shuō)，交費(fèi)金額便會(huì)上漲了。
相對(duì)于企業(yè)員工而言因?yàn)槭前凑?%比例交費(fèi)，社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)每月只需多交納52.4元。但是前幾個(gè)月的保險(xiǎn)費(fèi)用補(bǔ)差都要從個(gè)人帳戶中扣除，也會(huì)減少幾百塊的。
上海市去年的繳存基數(shù)低限是5975元，在今年的也增加了545元。針對(duì)員工依照養(yǎng)老服務(wù)8%，診療2%的繳費(fèi)比例交納社保得話，每月還會(huì)多壓力50多元化。但是，上海市實(shí)行一個(gè)新的繳存基數(shù)上下限時(shí)長(zhǎng)是以2022年的7月1日逐漸，加上7月份的薪水大部分人都是從8月份逐漸派發(fā)，因而不會(huì)出現(xiàn)補(bǔ)差的現(xiàn)象。
山東省今年的狀況尤其獨(dú)特。山東省今年的繳存基數(shù)上下限的確是以1月份逐漸實(shí)行，可是年初的情況下，山東省公布了2022年養(yǎng)老金繳費(fèi)的臨時(shí)性繳存基數(shù)繳費(fèi)基數(shù)低限為4121元，繳存基數(shù)限制依照元實(shí)行，換句話說(shuō)估計(jì)的職工平均工資為6866元。
經(jīng)與正式公布的職工平均工資比照，臨時(shí)性繳存基數(shù)竟然高于了233元。這樣的情況下繳存基數(shù)低限也高于了141元，針對(duì)原來(lái)依照4121元數(shù)量繳費(fèi)的群體，會(huì)涉及到一部分社保繳費(fèi)補(bǔ)差。
因?yàn)榻衲甑呐R時(shí)性繳存基數(shù)只是對(duì)于單位職工來(lái)執(zhí)行的，針對(duì)單位職工而言社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)每月可能還會(huì)附加退款11.28元，算進(jìn)去醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人壓力一部分至少會(huì)退還100多元化費(fèi)用吧。事實(shí)上一般來(lái)說(shuō)主要是用于抵稅當(dāng)月社會(huì)保險(xiǎn)金的繳納一部分了，這樣的情況下正常情況下單位發(fā)放的工資要更高一些，可不要被企業(yè)“貪便宜”了呀。
但是山東省的自由職業(yè)者還是按照3746塊的繳存基數(shù)低限來(lái)確定的，因而他的社保繳費(fèi)也是需要補(bǔ)差的，但總體來(lái)說(shuō)補(bǔ)差的額度并不是很多，8個(gè)月是374.4元。
