【導(dǎo)讀】天津市人社局日前發(fā)布預(yù)通知，提高失業(yè)保險穩(wěn)崗返還比例、實施一次性擴崗補助政策，下面我們就去看看天津市天津穩(wěn)崗補貼政策2022年規(guī)定。

提高穩(wěn)崗返還比例

將大型企業(yè)穩(wěn)崗返還比例由30%提高至50%，中小微企業(yè)返還比例為90%。近期，已享受30%比例返還的部分企業(yè)，將按照20%差額進行補發(fā)，無需企業(yè)提出申請。對其余大型企業(yè)和中小微企業(yè)，將按照新的返還比例陸續(xù)審核發(fā)放。

穩(wěn)崗返還申報條件

申報時在本市依法繳納失業(yè)保險費滿12個月及以上，上年度不裁員或裁員率不高于上年度全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制目標(biāo)(6%)的，參保職工在30人及以下的企業(yè)裁員率不高于20%的，企業(yè)可申報失業(yè)保險穩(wěn)崗返還。

一次性擴崗補助

對企業(yè)招用2022年度高校畢業(yè)生、簽訂勞動合同并參加失業(yè)保險的，按每人1500元的標(biāo)準(zhǔn)，給予企業(yè)一次性擴崗補助。

同一畢業(yè)生在不同企業(yè)只享受一次，并與一次性吸納就業(yè)補貼不重復(fù)享受，政策執(zhí)行期限至2022年年底。

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