近期，麗水市住房公積金管理委員會辦公室印發(fā)《管理委員會關于新時代進一步落實麗水市高層次人才住房公積金優(yōu)惠政策的通知》（麗管委〔2022〕4號，以下簡稱《通知》），現(xiàn)在就由小布為大家作一：

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政策出臺的目的和依據(jù)

目的是加強高層次人才安居保障，服務“雙招雙引”工作大局。主要依據(jù)是《浙江省住房和城鄉(xiāng)建設廳關于進一步落實高層次人才安居相關政策的通知》（建金監(jiān)發(fā)〔2018〕163號）以及《麗水市關于加快新時代人才科技跨越式高質量發(fā)展的實施意見》（麗委人〔2022〕2號）等文件。

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與原政策的區(qū)別

與原先的《麗水市住房公積金管理委員會關于進一步落實麗水市高層次公積金優(yōu)惠政策的通知》（麗公積金管委〔2018〕4號）相比，主要有以下三方面的區(qū)別：

區(qū)別一：提高高層次人才住房公積金貸款限額。AB類人才由最高80萬限額調整為全額可貸，CD類和E類博士人才由定額優(yōu)惠調整為上浮一定比例優(yōu)惠，高層次人才住房公積金貸款限額進一步提升，且今后優(yōu)惠額度將根據(jù)貸款基礎限額上浮，實現(xiàn)動態(tài)調整。

區(qū)別二：高層次人才家庭市場租賃自住住房提取由定額優(yōu)惠調整為上浮一定比例優(yōu)惠。今后高層次人才租房提取限度將根據(jù)租房提取基礎限額上浮，實現(xiàn)動態(tài)調整。

區(qū)別三：終止執(zhí)行部分原高層次人才住房公積金優(yōu)惠政策。根據(jù)中華人民共和國審計署對浙江省開展住房公積金和住宅專項維修資金審計整改工作要求，終止執(zhí)行“高層次人才達到國家法定退休年齡后，仍繼續(xù)工作的，可繳存住房公積金至解除工作聘用合同或勞動合同止”“高層次人才家庭申貸時限縮短為連續(xù)正常繳存3個月”等條款。

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關于具體內容的解讀1

關于“AB類高層次人才在麗水行政區(qū)域內購買家庭自住住房的，在按規(guī)定比例支付首付款后，可全額申請公積金貸款”的解讀：

本條款是指AB類高層次人才在麗水行政區(qū)域內購買家庭自住住房的，在按規(guī)定比例支付首付款后，可貸額度不設上限，不受“可貸額度按借款人及配偶近12月住房公積金賬戶月均余額的10倍計算”“月還款額不得超過月繳存額的3倍”的限制。實際獲批貸款額度由市住房公積金管理機構綜合分析借款申請人（含共同申請人）住房公積金繳存情況、所購住房狀況和價格、信用狀況、還款能力等因素綜合確定。

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關于具體內容的解讀2

關于“CD類和E類博士高層次人才在麗水行政區(qū)域內購買家庭自住住房的，住房公積金貸款最高限額上浮60%”的解讀：

本條款是指CD類和E類博士高層次人才在麗水行政區(qū)域內購買家庭自住住房的，在按規(guī)定比例支付首付款后，住房公積金貸款最高限額上浮60%。如CD類和E類博士高層次人才家庭為雙繳存職工的，首次申請住房公積金貸款購買首套自住住房的，住房公積金貸款最高限額可按當前70萬的基礎最高限額上浮60%。二次申請住房公積金貸款或購買二套自住住房的，住房公積金貸款最高限額可按當前50萬的基礎最高限額上浮60%。可貸額度按借款人及配偶近12月住房公積金賬戶月均余額的10倍計算，實際獲批貸款額度由市住房公積金管理機構綜合分析借款申請人（含共同申請人）住房公積金繳存情況、所購住房狀況和價格、信用狀況、還款能力等因素綜合確定。

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《通知》所指的高層次人才范圍

《通知》所指高層次人才為《麗水市關于加快新時代人才科技跨越式高質量發(fā)展的實施意見》（麗委人〔2022〕2號）附件《麗水市人才分類目錄》中的A類、B類、C類、D類及E類博士人才。

文章來源：市公積金中心

責任編輯：孫蓓蓓編輯：施會強