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外省務工人員在上海交滿15年的社保,可以辦理退休嗎?

外省務工人員如果說來到上海打工,并且跟上海所在地區(qū)的工作單位,建立全日制的勞動合同,那么就可以在上海地區(qū)參加社保。如果最終自己的累計繳費年限在上海地區(qū)參保的時間大于15年,那么確實是符合在上海地區(qū)辦理退休的條件和資格,因為這是根據屬地化原則的劃分來決定的。但如果說在上海地區(qū),雖然你滿足了15年的累計...

外省務工人員在上海交滿15年的社保,可以辦理退休嗎?

  

外省務工人員如果說來到上海打工,并且跟上海所在地區(qū)的工作單位,建立全日制的勞動合同,那么就可以在上海地區(qū)參加社保。如果最終自己的累計繳費年限在上海地區(qū)參保的時間大于15年,那么確實是符合在上海地區(qū)辦理退休的條件和資格,因為這是根據屬地化原則的劃分來決定的。

  

但如果說在上海地區(qū),雖然你滿足了15年的累計繳費年限,但同時沒有具備另外一個條件,就是達到正常的法定退休年齡,實際上也是不能夠辦理退休的,因為我們都知道辦理退休要同步來具備兩個條件,其中一個條件就是累計繳費年限達到15周年,另外一個條件就是要達到正常的法定退休年齡,才可以去辦理退休享受養(yǎng)老金的待遇。

  

  

如果你在沒有到達退休年齡之前,就具備了15年的累計繳費年限,那么我們需要做的就是繼續(xù)參加自己的社保,一直到法定退休年齡為止,當然在此期間你要保證你的社保待遇,一直在上海地區(qū)參保是不能夠離開上海地區(qū)的,如果說你的社保離開了上海地區(qū),那么也就意味著你的社保關系將沒有保留在上海地區(qū),將來能否選擇在上海退休是一個未知數。

  

因為如果說你達到法定退休年齡之前,在別的地區(qū)參保年限也超過了10年以上,那么實際上你就應該在后面這個超過10年的地區(qū),辦理退休享受養(yǎng)老金的待遇了,但是如果說你在任何一個地區(qū)都沒有超過10周年,那么將來還是可以回到上海地區(qū)來辦理退休的,所以說會有一定的未知數存在。

  

那么我們想要確保萬無一失地在上海辦理退休,我個人建議最好的辦法就是一直保留在上海地區(qū)來參加自己的養(yǎng)老保險。這樣的話就不會出現任何的問題,將來直接就可以通過上海地區(qū)所在的工作單位去申報辦理退休享受上海地區(qū)養(yǎng)老金的待遇,在上海地區(qū)辦理退休有什么好處呢?實際上上海是屬于我們國家的一線城市,相對來說,他的社會平均工資都是比較高,所以說你享受到的養(yǎng)老金待遇,肯定要高于其他城市養(yǎng)老金待遇的水平。

  

  

而且除了養(yǎng)老金的待遇以外,還可以享受到退休醫(yī)保的待遇,那么如果說你在上海地區(qū)選擇辦理退休,你就可以獲得上海地區(qū)優(yōu)質的醫(yī)療資源,對于你來說那么實際上受到的福利待遇相對來說還是比較不錯的,這就是我們選擇上海就去辦理退休的好處。

  

但是如果說,雖然說你具備了15年的上海地區(qū)參保的條件,但由于你將自己的社保關系轉移出去之后,那么將來能不能夠轉移到上海地區(qū),或者說上海地區(qū)愿不愿意接受你的個人,社保辦理退休的待遇申請,這真的是一個未知數,所以說在確保萬無一失的條件下,那么盡量不要將社保轉移出上海直接繼續(xù)繳費,那么將來一定會在上海地區(qū)辦理退休的。

  

感謝閱讀,每天講講退休知識那點事,本人專注于社保和退休領域,有喜歡我文章的小伙伴可以加我的關注,謝謝大家。

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