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咨詢：從省內(nèi)異地轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險(xiǎn)需要什么條件和憑證？

答復(fù)：社保轉(zhuǎn)入煙臺(tái)，如城鎮(zhèn)戶口所在地為煙臺(tái)，且未達(dá)到退休年齡的參保人員沒有年齡限制，在煙臺(tái)繳納保險(xiǎn)后即可辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)。如戶口不在煙臺(tái)本地，通過企業(yè)繳納保險(xiǎn)后，除經(jīng)縣級(jí)以上黨委組織部門、人力資源和社會(huì)保障行政部門批準(zhǔn)調(diào)動(dòng)外，男的年齡不允許超過50周歲，女的年齡不允許超過40周歲，若超齡必須在煙臺(tái)繳納保險(xiǎn)滿10年方可轉(zhuǎn)移。如您在外地社保部門參加過符合國家規(guī)定的一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)超過3年（含），需要提供人民法院、審計(jì)部門、實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察的行政部門或勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)出具的具有左邊法律右邊效力證明一次性繳費(fèi)期間存在勞動(dòng)關(guān)系的相應(yīng)文書。另外，參保職工辦理跨省轉(zhuǎn)移接續(xù)，可通過“掌上”手機(jī)APP或通過“國家社會(huì)保險(xiǎn)公共服務(wù)平臺(tái)”（進(jìn)行自助、免材料申請(qǐng)。

咨詢：生育津貼納入社保基數(shù)嗎？

答復(fù)：單位職工本人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)原則上以上一年度本人月平均工資為基礎(chǔ)，在當(dāng)?shù)芈毠て骄べY的60％-300%的范圍內(nèi)進(jìn)行核定?，F(xiàn)在雖然生育津貼由醫(yī)?；鹬苯影l(fā)給職工，但山東省勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)報(bào)表填報(bào)指南中規(guī)定生育津貼是指對(duì)職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間，單位發(fā)放的產(chǎn)假工資，屬于工資總額統(tǒng)計(jì)范圍。所以，生育津貼應(yīng)納入工資總額計(jì)算社?；鶖?shù)。

咨詢：企業(yè)職工因工傷住院是否應(yīng)享受護(hù)理費(fèi)等待遇？

答復(fù)：根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》（國務(wù)院令第586號(hào)）第三十三條的規(guī)定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。根據(jù)第三十條的規(guī)定，職工住院治療工傷的，從工傷保險(xiǎn)基金支付住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。

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