博士后人員配偶的隨調(diào)、博士后子女待遇問題：

一、博士后人員在站期間：

1、不借調(diào)博士后配偶，但積極幫助博士后配偶推薦相關(guān)的崗位。

2、博士后配偶及未成年子女可以隨其流動，按有關(guān)規(guī)定到居住地公安派出所辦理暫住手續(xù)。

3、博士后人員在站工作期間，可以憑上海市人事局的介紹信，在其子女暫住戶口所在地辦理入幼兒園、上小學(xué)和初中。

4、對沒有工作且戶口關(guān)系在外省市的博士后配偶，如校內(nèi)有關(guān)部門臨時聘用其工作，則必須為其購買外勞力綜合保險。臨時工作期間不算工齡。

二：博士后人員工作期滿出站后：其配偶和未成年子女的戶口隨博士后本人一并遷移至接收單位所在地。

1.博士后（Postdoctoral），是指在獲得博士學(xué)位后，在高等院?；蜓芯繖C構(gòu)從事科學(xué)研究的工作職務(wù)，一般是在博士后流動站或博士后科研工作站進(jìn)行研究的人員。需要注意的是，博士后不是學(xué)位，而表示的是一段工作經(jīng)歷。

2.博士后制度是指在國內(nèi)的高等學(xué)校和科研機構(gòu)，或大型企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園和科研生產(chǎn)型事業(yè)單位設(shè)置一些特殊職位，挑選獲得博士學(xué)位的優(yōu)秀年輕人員到這里，在規(guī)定的期限內(nèi)從事科學(xué)研究工作。博士后工作由國家人力資源和社會保障部、全國博士后管委會辦公室歸口管理。