在職人才如何入戶(hù)？如果你不是應(yīng)屆畢業(yè)生（畢業(yè)兩年內(nèi)）可以選擇在職人才引進(jìn)入戶(hù)。

　　在職人才引進(jìn)對(duì)社保有一定的要求，除了滿(mǎn)足基本條件之外，還要滿(mǎn)足申辦條件，只要你滿(mǎn)足申辦條件，基本條件是比較容易達(dá)到的

　　1.身體健康；

　　2.已在本市依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)（符合下款申辦條件第1項(xiàng)條件的除外）；

　　3.符合本市計(jì)劃生育相關(guān)規(guī)定；

　　4.未參加國(guó)家禁止的組織及活動(dòng)，無(wú)刑事犯罪記錄。

　　符合上述基本條件，并符合以下條件之一，可申請(qǐng)辦理人才引進(jìn)：

　　1.經(jīng)深圳市認(rèn)定的高層次人才，且符合該類(lèi)人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)對(duì)應(yīng)年齡條件的人員。

　　2.具有普通高等教育本科以上學(xué)歷，且年齡在45周歲以下的人員；具有普通高等教育專(zhuān)科以上學(xué)歷，且年齡在35周歲以下的人員。

　　3.具有高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，且年齡在50周歲以下的人員；具有中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，且年齡在45周歲以下的人員。本項(xiàng)所述人員需同時(shí)具有中專(zhuān)以上學(xué)歷。非廣東省評(píng)定頒發(fā)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格（不含經(jīng)全國(guó)統(tǒng)考取得），須經(jīng)過(guò)本市（區(qū)）人力資源部門(mén)審核。

　　4.具有高級(jí)技師職業(yè)資格，且年齡在45周歲以下的人員；具有技師職業(yè)資格，且年齡在40周歲以下的人員；具有高級(jí)技能職業(yè)資格，且在深圳市參加社會(huì)保險(xiǎn)滿(mǎn)3年以上，年齡在35周歲以下的人員。本項(xiàng)所述人員的職業(yè)資格證書(shū)需同時(shí)符合深圳市技能人才引進(jìn)緊缺職業(yè)目錄。

　　非在本市參加考試的技能職業(yè)資格證書(shū)（含全國(guó)、全省統(tǒng)考類(lèi)），須通過(guò)本市人力資源保障部門(mén)組織的相應(yīng)等級(jí)綜合水平測(cè)試。

　　5.在世界技能大賽和國(guó)家級(jí)一、二類(lèi)職業(yè)技能競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)人員，或獲得“中華技能大獎(jiǎng)”、“全國(guó)技術(shù)能手”、“廣東省技術(shù)能手”、“深圳市技術(shù)能手”稱(chēng)號(hào)人員，或受深圳市委、市政府表彰的人員。本項(xiàng)所述人員年齡需在45周歲以下。

　　(一)《深圳市在職人才引進(jìn)呈報(bào)表》

　　(二)《深圳市在職人才引進(jìn)審查表》

　　(三)學(xué)歷證書(shū)及驗(yàn)證證明(驗(yàn)原件，收復(fù)印件)

　　(四)經(jīng)深圳市認(rèn)定的高層次人才認(rèn)定證書(shū)(驗(yàn)原件，收復(fù)印件)

　　(五)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、技能職業(yè)資格證書(shū)、全國(guó)統(tǒng)考專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證書(shū)、專(zhuān)項(xiàng)職業(yè)能力證書(shū)。

　　(七)授權(quán)公告日在2016年12月31日之前且在有效期內(nèi)的國(guó)家專(zhuān)利證書(shū)、專(zhuān)利登記簿副本及年檢發(fā)票(驗(yàn)原件，收復(fù)印件)

　　(八)在世界技能大賽和國(guó)家級(jí)一、二類(lèi)職業(yè)技能競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)的，或獲得“中華技能大獎(jiǎng)”、“全國(guó)技術(shù)能手”、“廣東省技術(shù)能手”、“深圳市技術(shù)能手”稱(chēng)號(hào)的，或受深圳市委、市政府授予的榮譽(yù)證書(shū)及相關(guān)表彰文件(驗(yàn)原件，收復(fù)印件)

　　(九)投資納稅材料

　　(十)本人及配偶戶(hù)口本、身份證(不驗(yàn)原件，收復(fù)印件)

　　1.戶(hù)口本(收首頁(yè)及相關(guān)人員信息頁(yè)復(fù)印件，印同一張紙上);身份證(正反面復(fù)印在A(yíng)4紙的同一面上)。

　　2.屬集體戶(hù)且無(wú)法取出原件的，須提供集體戶(hù)口本中相應(yīng)戶(hù)口頁(yè)復(fù)印件(須加蓋公安部門(mén)公章)，或提供其戶(hù)籍地所在公安部門(mén)出具的戶(hù)籍證明(驗(yàn)原件、收復(fù)印件)

　　3.身份證號(hào)碼曾有變更的(正常升位的除外)，須提供其戶(hù)籍所在地派出所出具的戶(hù)籍證明。戶(hù)籍證明須說(shuō)明出現(xiàn)兩個(gè)不同身份證號(hào)的原因、變更時(shí)間，并須明確一個(gè)有效身份證號(hào)。

　　4.如配偶為外籍或者香港、澳門(mén)、臺(tái)灣人士，須提供配偶的護(hù)照或其他身份證明(不驗(yàn)原件，收復(fù)印件)。

　　(十一)隨遷子女證明材料

　　有隨遷子女的均須提供本人及隨遷子女的戶(hù)口本(含首頁(yè)，驗(yàn)原件，收復(fù)印件)。屬異地隨遷子女的，另須提供隨遷子女的《出生醫(yī)學(xué)證明》(驗(yàn)原件，收復(fù)印件)。

　　(十二)婚姻及計(jì)劃生育證明材料

　　1.已婚(指初婚)的提供結(jié)婚證，如本人及配偶復(fù)婚或再婚的另須提供離婚證、離婚協(xié)議書(shū)或離婚判決書(shū)或離婚調(diào)解書(shū)。離婚的提供離婚證、離婚判決書(shū)或離婚協(xié)議書(shū)或離婚調(diào)解書(shū)。(不驗(yàn)原件，收復(fù)印件)

　　2.本人或配偶已孕或已生育的須提供《深圳市計(jì)劃生育證明》，有效期12個(gè)月。

　　(十三)《深圳市在職人才引進(jìn)信息校核表》(收復(fù)印件)

　　(十四)其他資格證明材料(驗(yàn)原件，收復(fù)印件)

　　(十五)人事檔案

　　辦理調(diào)干及調(diào)工的，人力資源部門(mén)需審核人事檔案。

　　辦理招工的，人力資源部門(mén)不需審核檔案，但如因?qū)W歷、身份證、姓名及工作經(jīng)歷等需通過(guò)檔案進(jìn)一步核實(shí)的，須提供相關(guān)學(xué)籍檔案或人事檔案。

　　注：1.上述材料外，人力資源部門(mén)在審核材料時(shí)需進(jìn)一步審核其它材料的，需按要求另行提交相關(guān)材料。

　　2.申請(qǐng)人需在我市人才引進(jìn)定點(diǎn)體檢醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢結(jié)果由體檢醫(yī)院上傳至人才引進(jìn)系統(tǒng)，申請(qǐng)人無(wú)需提交紙質(zhì)體檢表。

　　1.申請(qǐng)人在人才引進(jìn)系統(tǒng)注冊(cè)個(gè)人賬戶(hù)，填寫(xiě)相關(guān)信息提交給用人單位;也可以由單位經(jīng)辦人在人才引進(jìn)系統(tǒng)直接為申請(qǐng)人填寫(xiě)相關(guān)信息。

　　2.單位經(jīng)辦人校核申請(qǐng)人信息后系統(tǒng)提交人力資源部門(mén)，打印表格，交給申請(qǐng)人準(zhǔn)備相關(guān)材料。

　　3.單位經(jīng)辦人收齊申請(qǐng)人相關(guān)資料，報(bào)送人力資源部門(mén)受理。

　　4.人力資源部門(mén)受理、審核、審批。

　　5.申報(bào)單位經(jīng)辦人持本人社?？ǖ饺肆Y源部門(mén)領(lǐng)取審核文件。

　　6.申請(qǐng)人到擬入戶(hù)地公安部門(mén)辦理入戶(hù)手續(xù)。

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